Für den Vertrieb unseres Portfolios sowie die Ausarbeitung von technischen Angeboten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Vertriebsingenieur (m/w/d) für Automatisierungs- / Prozessleittechnik.

Ihre Aufgaben:

Aufgaben:     

  • Beratung und Betreuung/Monitoring eines definierten Kundenstamms
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für kundenspezifische Anforderungen
  • Kalkulation und Erstellung von technischen Angeboten im Bereich der Automatisierungs-, Antriebs- und Prozessleittechnik für Kunden im In- und Ausland
  • Verfolgen von Projekten bis zum Vertragsabschluss inkl. Angebotsverhandlungen
  • Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen, Kunden, Ingenieurbüros und Lieferanten
  • Aktive Gewinnung und Entwicklung von Neukunden
  • Angebotspräsentation zu unseren Automatisierungslösungen bei Kunden

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich mit der entsprechenden Weiterbildung zum Techniker, Meister, techn. Fach- oder Betriebswirt (m/w), oder alternativ ein abgeschlossenes Studium entsprechender Fachrichtung
  • sehr gute Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik
  • Erfahrung im technischen Vertrieb oder in der Kalkulation wünschenswert
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschland und zeitweise in der EU
  • gute Englischkenntnisse
  • Motivierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Qualifikationen in Verhandlungsführung und Vertragsgestaltung sind von Vorteil, werden ansonsten aber in internen sowie externen Schulungen weiter ausgebaut

Ihre Perspektive:

Während Ihrer umfangreichen Einarbeitungsphase lernen Sie Technologie und Kultur des Hauses TRIPS kennen, die von offener Kommunikation und Wertschätzung geprägt ist. Die variable Arbeitszeit gibt Ihnen viel Spielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Das breit gefächerte Arbeitsgebiet und interne Qualifizierungsprogramme fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und weiteren Leistungen von Betrieblicher Altersvorsorge bis hin zum Mitarbeiterrestaurant.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Eintrittstermin, senden Sie uns bitte über unser Online-Bewerbungsformular oder direkt per eMail an jobs@trips-group.com. Offene Fragen beantworten Ihnen Personalreferentin Rachel Ann Martinelli oder Manuela Hager +49 (0) 9723 / 91 97-170 gerne telefonisch!

TRIPS group
jobs@trips-group.com
Hohe Heide 8-10
97506 Grafenrheinfeld